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只加一笔_ 加一联创
导读：面试官：“只”字加一笔，是什么字？小伙聪明回答，直接被录取。
小编相信在职场里面的人都经历过面试，只要是面试就有面试官。而每一个面试官考核人的方法都不一样，面试官他们这样做，他们最终的目的就是为了了解求职者的各种应变能力，为公司招到更优秀的人才。虽然说有一些面试官出的问题，让人觉得很奇怪，但我们为了能应聘上也不得不接受面试官的奇怪问题。
不久之前，阿华去参加面试就遇到，面试官问一些比较奇怪的问题。这是一家规模还算比较大的公司，公司需要招聘一个设计主管，对于很多方面的要求都比较高，对应的薪资待遇各方面都比较高。来应聘的人非常多，但是过几轮的面试只剩下了三个人，阿华就是其中一个。面试官问了一个问题，“只”字加一笔是什么字？
首先第一个回答的是一个30来岁的一个职场女性，比较高傲。一听面试官出了这样的一个问题，直接就说不知道。还说这样的问题，跟工作一点都没关系。难道我回答不出来，我的工作能力就差吗？我对这样的公司不感兴趣，直接把话说完，直接就转身走了。面试官对于这位女性的做法，没说什么，轻轻的摇了摇头，很显然面试官对这样的态度不满意，并示意下一个求职者来回答。
第二位候选人的是一位30岁的男士，看起来比较沉稳。也回答了面试官，直接说应该不存在这样的字，这道题没有答案吧。面试官这时候，面带微笑的跟他说。不，这道题是有答案的。不要拘谨于字面上的意思，要懂得发散思维。面试官对这个候选人轻轻的说着，并略带有点失望。并招手示意下一个候选人过来回答。
最后到了阿华回答，聪明的阿华想了想，说，在只字上加一横。面试官一听，觉得有点意思，就再问阿华，你这样的话不管是在口子那里加一横，还是在八下面加一横，怎么加一横也构成不了一个新的字。这是阿华也不慌不忙的叫面试官把笔和纸拿过来，在只字的上口里加一横，然后把整张纸向右转了一个90度。接着说，只字加一笔，向右转90度就是一个“冲”字了。面试官听到这里，直接拍了拍阿华说，你懂得发散思维，面试官很满意的说我的答案就是这个。
最后面试官直接录取了阿华，因为阿华懂得发散思维，设计的岗位需要有创意，不限制于条条框框，需要懂得发散思维。阿华这种正是企业的这个岗位所需之人。